Référent.e.s :
Pour toutes questions ou renseignements, vous pouvez contacter :
- Guillaume Rouyer (guillaume.rouyer@assemblee-virtuelle.org - 06 28 34 54 99)
- Julien Chandelier (j.chandelier2@gmail.com)
Objectifs :
Sur sollicitation du Comité de pilotage :
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Travailler sur la charte pour la faire évoluer
Monter un sous-groupe de travail sur la question des chartes avec les acteurs gravitant autour de transiscope, intermapping, code social, ideavox, ecoosystèmes mais pas seulement. La aussi pas mal d'acteurs intéressés et une proposition en perspective : Des "Alternatives Commons" (voir également Move Commons) sur le modèle des Creatives Commons, soit des badges facilement identifiables, adossés à des définitions précises, solides sur le plan juridique et articulables entre elles. Les "Alternatives Commons" pourraient être la substance des #
CodesSociaux?
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Faire évoluer la taxonomie (les filtres), faire évoluer la structure des données (les champs)
Monter un sous-groupe de travail sur la question des taxonomies et des structures de données avec les acteurs gravitant autour d'intermapping, transiscope etc. Ainsi qu'avec des experts de la modélisation aussi. Parce que chacun construit de mauvaises taxonomies / classification (sans parler d'ontologies) et derrière, ça donne des incohérences. Alors que globalement on cherche à classifer à peu près les mêmes choses ... Pas mal d'acteurs sont intéressés !
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Réaliser des traductions en lien avec la communication
DOCUMENTS DE TRAVAIL
Texte de la charte à finaliser
CR Groupe de travail contenu
Architecture site web
Lien vers taxo
TRAVAIL DÉJÀ ACCOMPLI
V1 ok.
Proposition groupe données : dire qu'on tend vers le respect de la charte, car toutes nos données ne respectent pas la Charte aujourd'hui...
Ok ! Phase 1
Choix de la modération à priori par les sources de données
TRAVAIL A FAIRE
- TODO prochain COPIL : parler licence, partage de données sensibles (GDPR)
- TODO réfléchir données non géolocalisées, ressources, sites webs etc..