Charte du groupe
Elle récapitule en 6 points nos valeurs et nos objectifs au sein du collectif Alterrenatifs.
A) Gouvernance partagée
Créer un lieu ou nous cultiverons dans nos relations le respect et la non-violence, que ce soit dans l'exercice quotidien de la gouvernance partagée ou dans la résolution de conflits.
B) Écologie et transition
Permettre aux habitants d'entamer ou de poursuivre une transition écologique vers des habitations moins gourmandes en énergie, que ce soit lors de la construction ou dans la vie quotidienne, vers plus d'autonomie en eau, énergie et alimentation, et enfin vers une réduction importante des déchets, ainsi que du recours aux transports polluants.
C) Mutualisation
Développer la mutualisation des locaux, objets, compétences, et services.
D) Accessibilité au plus grand nombre
Proposer des logements accessibles financièrement au plus grand nombre, en tenant compte des contraintes liées au handicap et des spécificités de tous les âges.
E) Convivialité
Permettre à chacun de bénéficier d'espace individuels et collectifs définis, en se donnant les moyens de faire surgir la convivialité à chaque occasion
F) Ouverture
Cultiver notre ouverture sur l'extérieur au travers de moments, d'évènements et d'espaces d'accueil et d'échange. Être un lieu-ressource pour des activités, entreprises et associations compatibles avec les valeurs d'Alterrenatifs.
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Elle récapitule en 6 points nos valeurs et nos objectifs au sein du collectif Alterrenatifs.
A) Gouvernance partagée
Créer un lieu ou nous cultiverons dans nos relations le respect et la non-violence, que ce soit dans l'exercice quotidien de la gouvernance partagée ou dans la résolution de conflits.
B) Écologie et transition
Permettre aux habitants d'entamer ou de poursuivre une transition écologique vers des habitations moins gourmandes en énergie, que ce soit lors de la construction ou dans la vie quotidienne, vers plus d'autonomie en eau, énergie et alimentation, et enfin vers une réduction importante des déchets, ainsi que du recours aux transports polluants.
C) Mutualisation
Développer la mutualisation des locaux, objets, compétences, et services.
D) Accessibilité au plus grand nombre
Proposer des logements accessibles financièrement au plus grand nombre, en tenant compte des contraintes liées au handicap et des spécificités de tous les âges.
E) Convivialité
Permettre à chacun de bénéficier d'espace individuels et collectifs définis, en se donnant les moyens de faire surgir la convivialité à chaque occasion
F) Ouverture
Cultiver notre ouverture sur l'extérieur au travers de moments, d'évènements et d'espaces d'accueil et d'échange. Être un lieu-ressource pour des activités, entreprises et associations compatibles avec les valeurs d'Alterrenatifs.
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