bebe triploide
Nombres, faits et tendances façonnant votre monde
Une majorité d'Américains disent que les relations raciales sont généralement mauvaises et beaucoup pensent que le pays n'a pas progressé suffisamment de progrès vers l'égalité raciale. Un nouveau rapport de centre de recherche de Pew trouve des divisions profondes entre les adultes blancs et noirs - et entre les républicains et les démocrates - sur des points de vue sur les relations raciales et les inégalités raciales aux États-Unis. Les Noirs sont particulièrement sombres: environ sept sur dix disent que les relations raciales sont mauvaises et la moitié indiquent qu'il est peu probable que les Noirs ont éventuellement des droits égaux avec des Blancs.
Voici d'autres conclusions clés de l'enquête, qui a été menée en anglais et en espagnol chez 6 637 adultes, le 22 janvier-février. 5, 2019.
1
Une pluralité d'Américains (45%) disent que le pays n'était pas allé assez loin pour donner l'égalité des Blancs égaux aux Blancs, tandis que 39% disent que cela fait raison et que 15% disent que nous sommes allés trop loin. Les adultes noirs sont de loin les plus susceptibles de dire que le pays n'est pas allé assez loin - 78%, disent cela, contre 37% des Blancs et 48% des Hispaniques. Parmi les Blancs, il existe une vaste division de la partie sur cette question. Tandis que 64% des démocrates blancs et des indépendants pensifs de démocrate disent que le pays n'est pas allé assez loin pour donner des droits égaux aux Noirs avec des Blancs, seulement 15% des republicains et des maïs républicains disent la même chose. Environ un tiers des républicains blancs (31%) disent que le pays est allé trop loin, comparativement à 5% des démocrates blanches.
2
Les majorités des Blancs, des Noirs et des Hispaniques disent que les relations raciales sont mauvaises, et beaucoup disent qu'ils aggravent. Plus de la moitié des adultes américains (58%) disent que les relations raciales sont généralement mauvaises et que cette action est la plus élevée chez les Noirs, les majorités des Blancs et les Hispaniques le disent également. Dans l'ensemble, 53% du public a déclaré que les relations raciales empirent, tandis que 17% disent qu'ils s'améliorent et 30% disent qu'ils restent les mêmes. Ceux qui disent que les relations raciales sont généralement mauvaises sont particulièrement pessimistes - 69% de ce groupe indique que les relations raciales empirent, contre 30% de ceux qui disent que les relations raciales sont généralement bonnes.
Une majorité d'Américains (56%) disent que le président Donald Trump a aggravé des relations de course. Pendant ce temps, 15% disent qu'il avait progressé dans l'amélioration des relations de la race, 13% disent qu'il avait essayé mais n'a pas progressé et 14% disent qu'il n'avait pas abordé la question. La plupart des Noirs, Hispaniques et Asiatiques disent que Trump a fait pire des relations raciales, tandis que environ la moitié des Blancs (49%) disent la même chose.
3
La plupart des Américains croient que l'esclavage continue d'avoir un impact sur le statut des Noirs. Environ six en dix disent que l'héritage de l'esclavage affecte la position des Noirs dans la société américaine aujourd'hui, soit un montant juste (31%), soit un montant équitable (32%), tandis que 19% disent que cela n'affecte pas beaucoup leur position et 16% disent que cela n'a aucun effet aujourd'hui. Les Noirs sont beaucoup plus susceptibles que ceux d'autres races ou ethnies de dire que l'esclavage a beaucoup d'effet sur le statut des Noirs aujourd'hui - 59%, comparativement à 26% des Blancs, 29% des Hispaniques et 33% des Asiatiques. (Les Asiatiques ont été interviewées en anglais uniquement; pour plus de détails, veuillez vous reporter à "Race en Amérique 2019.")
4
Environ six adultes d'adultes (59%) disent que être blanc aide la capacité d'une personne à aller de l'avant dans notre pays ces jours-ci. Pendant ce temps, environ la moitié ou plus dire être noir ou hispanique met des gens à un inconvénient. Le public est plus divisé sur l'impact d'être asiatique ou amérindien sur la capacité d'une personne à avancer.
Bien qu'une majorité de blancs disent que être blanc aide au moins un peu, les Noirs, les Hispaniques et les Asiatiques sont encore plus susceptibles de dire cela. Parmi les Blancs, ceux qui sont plus éduqués, ainsi que les démocrates, sont les plus susceptibles de dire qu'il y a des avantages d'être blanc.
Lorsqu'on lui a demandé comment leur race a eu une incidence sur leur propre capacité d'avancer, environ la moitié des adultes noirs (52%) disent que le noir a fait mal au moins un peu. Environ un quart des Hispaniques et des Asiatiques (24% chacun) et seulement 5% des Blancs disent que leur race ou leur ethnie a blessé leur capacité à avancer. Les Blancs sont les plus susceptibles de dire que leur race les a aidés (45%).
5
Les Noirs et les Blancs offrent des raisons différentes pour la raison pour laquelle les Noirs peuvent avoir du mal à aller de l'avant que les Blancs. Parmi ceux qui disent que d'être noirs blesse la capacité d'une personne à avancer, les Noirs sont beaucoup plus susceptibles que les Blancs (84% contre 54%) de dire que la discrimination raciale est une raison majeure à cela. Les Noirs sont également plus susceptibles de dire que moins d'accès aux emplois élevés et aux bonnes écoles sont des obstacles majeurs pour les Noirs. Les Blancs, à leur tour, sont plus susceptibles que les Noirs de dire que l'instabilité familiale et l'absence de bons modèles sont des raisons majeures pour lesquelles il peut être plus difficile pour les Noirs d'aller de l'avant; Les adultes noirs et blancs qui disent que d'être noirs blesse la capacité d'une personne à avancer sont également susceptibles de dire un manque de motivation pour travailler dur est une raison majeure (22% de chacun disent que cela).
6
Les Américains de sept sur dix disent que ce n'est jamais acceptable pour une personne blanche d'utiliser le N-Word. Les Blancs et les Noirs ont une opinion similaire sur cette question - 72% des Blancs et 71% des Noirs disent personnellement que ce n'est jamais acceptable. Les Hispaniques sont un peu moins susceptibles de dire qu'une personne blanche utilisant le N-Word n'est jamais acceptable (58%), mais cela est entraîné en partie par une part relativement importante des Hispaniques à l'étranger (28%) qui disent qu'ils ne sont pas sûrs si cela est acceptable. Parmi les hispaniques nées aux États-Unis, 67% disent que ce n'est jamais acceptable.
Lorsqu'il s'agit de savoir s'il est acceptable pour une personne noire d'utiliser le N-Word, environ quatre adultes (38%) indiquent-ils personnellement ne le trouvent jamais acceptables. Cela inclut des actions similaires de Blancs et de Noirs.
7
Les majorités des adultes blancs et noirs disent que les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs par le système de justice pénale et dans la gestion de la police, mais les Noirs sont nettement plus susceptibles de dire cela. Environ six adultes noirs de dix sur dix ou plus, comparé à moins de la moitié des Blancs, disent que les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs dans l'embauche, la rémunération et les promotions; lors de la demande d'un prêt ou d'une hypothèque; dans les magasins ou les restaurants; lors du vote aux élections; et lors de la recherche d'un traitement médical.
Parmi les Blancs, les lacunes entre les démocrates et les républicains sur le point de savoir si les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs dans diverses situations vont de 39 à 53 points de pourcentage. Par exemple, alors que presque tous les démocrates blanches (88%) disent que les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs dans la gestion de la police, 43% des républicains blanches disent la même chose. Et très peu de républicains blancs (7%) ont déclaré que les Noirs sont traités moins équitablement lors du vote aux élections, tandis qu'une majorité de démocrates blanches (60%) disent la même chose.
8
Environ les trois quarts des adultes noirs disent que le noir est très ou extrêmement important pour la façon dont ils pensent d'eux-mêmes; 15% des Blancs disent la même chose d'être blanc. Les Noirs sont les plus susceptibles de dire que leur race est extrêmement ou très importante pour leur sentiment d'identité; 59% des Hispaniques et 56% des Asiatiques disent la même chose d'être hispanique ou asiatique. En revanche, environ les deux tiers des Blancs disent que d'être blanc n'est qu'un peu important (18%) ou non important du tout (47%) à la manière dont ils pensent d'eux-mêmes. Parmi les Noirs et les Blancs, ceux âgés de moins de 30 ans sont moins susceptibles de placer une importance sur leur race dans le cadre de leur identité globale.
9
Les majorités des Noirs, les Hispaniques et les Asiatiques affirment avoir rencontré une discrimination ou un traitement injuste en raison de leur race ou de leur ethnie. Environ les trois quarts des Noirs et des Asiatiques (76% de chacun), ainsi que 58% des Hispaniques, disent qu'ils ont connu une discrimination ou ont été traités injustement régulièrement ou de temps en temps. La plupart des Blancs (67%) disent qu'ils n'ont jamais vécu cela.
Lorsqu'on leur interrogé sur des situations spécifiques, ils ont peut-être rencontré en raison de leur race ou de leur ethnie, les Noirs sont beaucoup plus susceptibles que les autres groupes raciaux et ethniques de signaler que les personnes ont agi comme si elles se méfiaient d'eux ou comme s'ils pensaient qu'ils n'étaient pas intelligents. ; que les employeurs les ont traités injustement dans l'embauche, la paie ou la promotion; et qu'ils ont été causés injustement par la police. Pendant ce temps, les Blancs sont les plus susceptibles de dire que les gens ont supposé qu'ils étaient racistes ou préjudies à cause de leur race ou de leur ethnie, tandis que les Asiatiques sont plus susceptibles que d'autres groupes de dire qu'ils ont été soumis à des subitres et des blagues.
Correction: Cet article a été corrigé pour répondre à une erreur dans la classification des répondants asiatiques, ce qui a entraîné une estimation des Asiatiques modifiées de 1 à 2 points de pourcentage. Une explication supplémentaire peut être trouvée dans notre rapport "Race en Amérique 2019".
Anna Brown est un associé de recherche axé sur la recherche sur les tendances sociales et démographiques au Centre de recherche sur Pew.
Données fraîches livrées samedi matin
À propos du Centre de recherche sur Pew Centre de recherche sur Pew est un réservoir de fait non étagère qui informe le public sur les problèmes, les attitudes et les tendances qui façonnent le monde. Il mène des sondages d'opinion, des recherches démographiques, une analyse de contenu des médias et une autre recherche sur la science sociale empirique. Le Centre de recherche sur Pew ne prend pas de postes de politique. C'est une filiale des fiducies de charité de pew.
https://www.youtube.com/watch?v=Ptau5trA7Qo
Nombres, faits et tendances façonnant votre monde
Une majorité d'Américains disent que les relations raciales sont généralement mauvaises et beaucoup pensent que le pays n'a pas progressé suffisamment de progrès vers l'égalité raciale. Un nouveau rapport de centre de recherche de Pew trouve des divisions profondes entre les adultes blancs et noirs - et entre les républicains et les démocrates - sur des points de vue sur les relations raciales et les inégalités raciales aux États-Unis. Les Noirs sont particulièrement sombres: environ sept sur dix disent que les relations raciales sont mauvaises et la moitié indiquent qu'il est peu probable que les Noirs ont éventuellement des droits égaux avec des Blancs.
Voici d'autres conclusions clés de l'enquête, qui a été menée en anglais et en espagnol chez 6 637 adultes, le 22 janvier-février. 5, 2019.
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Une pluralité d'Américains (45%) disent que le pays n'était pas allé assez loin pour donner l'égalité des Blancs égaux aux Blancs, tandis que 39% disent que cela fait raison et que 15% disent que nous sommes allés trop loin. Les adultes noirs sont de loin les plus susceptibles de dire que le pays n'est pas allé assez loin - 78%, disent cela, contre 37% des Blancs et 48% des Hispaniques. Parmi les Blancs, il existe une vaste division de la partie sur cette question. Tandis que 64% des démocrates blancs et des indépendants pensifs de démocrate disent que le pays n'est pas allé assez loin pour donner des droits égaux aux Noirs avec des Blancs, seulement 15% des republicains et des maïs républicains disent la même chose. Environ un tiers des républicains blancs (31%) disent que le pays est allé trop loin, comparativement à 5% des démocrates blanches.
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Les majorités des Blancs, des Noirs et des Hispaniques disent que les relations raciales sont mauvaises, et beaucoup disent qu'ils aggravent. Plus de la moitié des adultes américains (58%) disent que les relations raciales sont généralement mauvaises et que cette action est la plus élevée chez les Noirs, les majorités des Blancs et les Hispaniques le disent également. Dans l'ensemble, 53% du public a déclaré que les relations raciales empirent, tandis que 17% disent qu'ils s'améliorent et 30% disent qu'ils restent les mêmes. Ceux qui disent que les relations raciales sont généralement mauvaises sont particulièrement pessimistes - 69% de ce groupe indique que les relations raciales empirent, contre 30% de ceux qui disent que les relations raciales sont généralement bonnes.
Une majorité d'Américains (56%) disent que le président Donald Trump a aggravé des relations de course. Pendant ce temps, 15% disent qu'il avait progressé dans l'amélioration des relations de la race, 13% disent qu'il avait essayé mais n'a pas progressé et 14% disent qu'il n'avait pas abordé la question. La plupart des Noirs, Hispaniques et Asiatiques disent que Trump a fait pire des relations raciales, tandis que environ la moitié des Blancs (49%) disent la même chose.
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La plupart des Américains croient que l'esclavage continue d'avoir un impact sur le statut des Noirs. Environ six en dix disent que l'héritage de l'esclavage affecte la position des Noirs dans la société américaine aujourd'hui, soit un montant juste (31%), soit un montant équitable (32%), tandis que 19% disent que cela n'affecte pas beaucoup leur position et 16% disent que cela n'a aucun effet aujourd'hui. Les Noirs sont beaucoup plus susceptibles que ceux d'autres races ou ethnies de dire que l'esclavage a beaucoup d'effet sur le statut des Noirs aujourd'hui - 59%, comparativement à 26% des Blancs, 29% des Hispaniques et 33% des Asiatiques. (Les Asiatiques ont été interviewées en anglais uniquement; pour plus de détails, veuillez vous reporter à "Race en Amérique 2019.")
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Environ six adultes d'adultes (59%) disent que être blanc aide la capacité d'une personne à aller de l'avant dans notre pays ces jours-ci. Pendant ce temps, environ la moitié ou plus dire être noir ou hispanique met des gens à un inconvénient. Le public est plus divisé sur l'impact d'être asiatique ou amérindien sur la capacité d'une personne à avancer.
Bien qu'une majorité de blancs disent que être blanc aide au moins un peu, les Noirs, les Hispaniques et les Asiatiques sont encore plus susceptibles de dire cela. Parmi les Blancs, ceux qui sont plus éduqués, ainsi que les démocrates, sont les plus susceptibles de dire qu'il y a des avantages d'être blanc.
Lorsqu'on lui a demandé comment leur race a eu une incidence sur leur propre capacité d'avancer, environ la moitié des adultes noirs (52%) disent que le noir a fait mal au moins un peu. Environ un quart des Hispaniques et des Asiatiques (24% chacun) et seulement 5% des Blancs disent que leur race ou leur ethnie a blessé leur capacité à avancer. Les Blancs sont les plus susceptibles de dire que leur race les a aidés (45%).
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Les Noirs et les Blancs offrent des raisons différentes pour la raison pour laquelle les Noirs peuvent avoir du mal à aller de l'avant que les Blancs. Parmi ceux qui disent que d'être noirs blesse la capacité d'une personne à avancer, les Noirs sont beaucoup plus susceptibles que les Blancs (84% contre 54%) de dire que la discrimination raciale est une raison majeure à cela. Les Noirs sont également plus susceptibles de dire que moins d'accès aux emplois élevés et aux bonnes écoles sont des obstacles majeurs pour les Noirs. Les Blancs, à leur tour, sont plus susceptibles que les Noirs de dire que l'instabilité familiale et l'absence de bons modèles sont des raisons majeures pour lesquelles il peut être plus difficile pour les Noirs d'aller de l'avant; Les adultes noirs et blancs qui disent que d'être noirs blesse la capacité d'une personne à avancer sont également susceptibles de dire un manque de motivation pour travailler dur est une raison majeure (22% de chacun disent que cela).
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Les Américains de sept sur dix disent que ce n'est jamais acceptable pour une personne blanche d'utiliser le N-Word. Les Blancs et les Noirs ont une opinion similaire sur cette question - 72% des Blancs et 71% des Noirs disent personnellement que ce n'est jamais acceptable. Les Hispaniques sont un peu moins susceptibles de dire qu'une personne blanche utilisant le N-Word n'est jamais acceptable (58%), mais cela est entraîné en partie par une part relativement importante des Hispaniques à l'étranger (28%) qui disent qu'ils ne sont pas sûrs si cela est acceptable. Parmi les hispaniques nées aux États-Unis, 67% disent que ce n'est jamais acceptable.
Lorsqu'il s'agit de savoir s'il est acceptable pour une personne noire d'utiliser le N-Word, environ quatre adultes (38%) indiquent-ils personnellement ne le trouvent jamais acceptables. Cela inclut des actions similaires de Blancs et de Noirs.
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Les majorités des adultes blancs et noirs disent que les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs par le système de justice pénale et dans la gestion de la police, mais les Noirs sont nettement plus susceptibles de dire cela. Environ six adultes noirs de dix sur dix ou plus, comparé à moins de la moitié des Blancs, disent que les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs dans l'embauche, la rémunération et les promotions; lors de la demande d'un prêt ou d'une hypothèque; dans les magasins ou les restaurants; lors du vote aux élections; et lors de la recherche d'un traitement médical.
Parmi les Blancs, les lacunes entre les démocrates et les républicains sur le point de savoir si les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs dans diverses situations vont de 39 à 53 points de pourcentage. Par exemple, alors que presque tous les démocrates blanches (88%) disent que les Noirs sont traités moins équitablement que les Blancs dans la gestion de la police, 43% des républicains blanches disent la même chose. Et très peu de républicains blancs (7%) ont déclaré que les Noirs sont traités moins équitablement lors du vote aux élections, tandis qu'une majorité de démocrates blanches (60%) disent la même chose.
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Environ les trois quarts des adultes noirs disent que le noir est très ou extrêmement important pour la façon dont ils pensent d'eux-mêmes; 15% des Blancs disent la même chose d'être blanc. Les Noirs sont les plus susceptibles de dire que leur race est extrêmement ou très importante pour leur sentiment d'identité; 59% des Hispaniques et 56% des Asiatiques disent la même chose d'être hispanique ou asiatique. En revanche, environ les deux tiers des Blancs disent que d'être blanc n'est qu'un peu important (18%) ou non important du tout (47%) à la manière dont ils pensent d'eux-mêmes. Parmi les Noirs et les Blancs, ceux âgés de moins de 30 ans sont moins susceptibles de placer une importance sur leur race dans le cadre de leur identité globale.
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Les majorités des Noirs, les Hispaniques et les Asiatiques affirment avoir rencontré une discrimination ou un traitement injuste en raison de leur race ou de leur ethnie. Environ les trois quarts des Noirs et des Asiatiques (76% de chacun), ainsi que 58% des Hispaniques, disent qu'ils ont connu une discrimination ou ont été traités injustement régulièrement ou de temps en temps. La plupart des Blancs (67%) disent qu'ils n'ont jamais vécu cela.
Lorsqu'on leur interrogé sur des situations spécifiques, ils ont peut-être rencontré en raison de leur race ou de leur ethnie, les Noirs sont beaucoup plus susceptibles que les autres groupes raciaux et ethniques de signaler que les personnes ont agi comme si elles se méfiaient d'eux ou comme s'ils pensaient qu'ils n'étaient pas intelligents. ; que les employeurs les ont traités injustement dans l'embauche, la paie ou la promotion; et qu'ils ont été causés injustement par la police. Pendant ce temps, les Blancs sont les plus susceptibles de dire que les gens ont supposé qu'ils étaient racistes ou préjudies à cause de leur race ou de leur ethnie, tandis que les Asiatiques sont plus susceptibles que d'autres groupes de dire qu'ils ont été soumis à des subitres et des blagues.
Correction: Cet article a été corrigé pour répondre à une erreur dans la classification des répondants asiatiques, ce qui a entraîné une estimation des Asiatiques modifiées de 1 à 2 points de pourcentage. Une explication supplémentaire peut être trouvée dans notre rapport "Race en Amérique 2019".
Anna Brown est un associé de recherche axé sur la recherche sur les tendances sociales et démographiques au Centre de recherche sur Pew.
Données fraîches livrées samedi matin
À propos du Centre de recherche sur Pew Centre de recherche sur Pew est un réservoir de fait non étagère qui informe le public sur les problèmes, les attitudes et les tendances qui façonnent le monde. Il mène des sondages d'opinion, des recherches démographiques, une analyse de contenu des médias et une autre recherche sur la science sociale empirique. Le Centre de recherche sur Pew ne prend pas de postes de politique. C'est une filiale des fiducies de charité de pew.
https://www.youtube.com/watch?v=Ptau5trA7Qo