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La majorité des baby-boomers (les adultes américains nés de 1946 à 1964) sont toujours dans la population active et les plus âgés d'entre eux restent dans la population active au taux annuel le plus élevé de leur âge de plus d'un demi-siècle. En 2018, 29% des baby-boomers âgés de 65 à 72 travaillaient ou recherchaient des travaux, dépassant l'engagement du marché du travail de la génération silencieuse (21%) et la plus grande génération (19%) quand ils avaient le même âge, selon un nouveau Analyse du centre de recherche de Pew des données officielles de la population active.
Le taux élevé de baby-boomers plus âgés restant dans la population active est attribuable aux femmes et aux hommes de Boomer. Tout au long de l'âge adulte, les femmes de Boomer ont été plus susceptibles d'être dans la population active que les générations précédentes, ouvrant la voie à leur participation élevée de la population active âgée de 65 à 72 ans (25%). Dans le même temps, 34% des hommes de Boomer âgés de 65 à 72 étaient dans la population active de 2018. Les hommes plus âgés n'ont pas participé à la population active de ce taux depuis le début des années 1970.
En regardant des baby-boomers plus jeunes, 66% des adultes âgés de 54 à 64 ans étaient dans la population active de 2018. Bien que dépassant les générations silencieuses et les plus grandes quand ils avaient le même âge, ce n'est pas un record moderne depuis une partie similaire de ce groupe d'âge était dans la population active pendant la grande récession.
Le taux élevé de participation de la population active des boomères - par rapport aux générations récentes - est conforme aux attentes croissantes des travailleurs qu'ils travaillaient âgés de 65 ans. Le Syndicat de recherche bénéficiaire des employés trouvés dans une enquête de 2016 que 45% des travailleurs âgés de 55 ans et plus devaient Retraite après l'âge de 65 ans, jusqu'à 15% de ces travailleurs de l'enquête de 1996.
Entre 2011 (lorsque le plus ancien Baby Boomer a atteint l'âge de 65 ans) et 2029 (lorsque le boomère le plus jeune a atteint l'âge de 65 ans), environ 3,8 millions de baby-boomers devraient atteindre 65 ans chaque année ou environ 10 000 jours. Toutefois, en partie à cause des taux de participation robustes des bons anciens, 10 000 baby-boomers ne quittent pas la population active tous les jours. La population active de Boomer a plutôt diminué de 2,2 millions de dollars en moyenne chaque année depuis 2010, soit environ 5 900 par jour.
Les boomers qui se trouvaient dans la population active l'année dernière sont différents de ceux de la population active - dont la plupart ont pris leur retraite. Des baby-boomers de quatre sur dix dans la population active (38%) avaient au moins un baccalauréat, contre 27% de ceux qui ne sont pas dans la population active. En outre, les participants à la population active étaient légèrement plus susceptibles d'être blanches non hispaniques et de résider dans une région métropolitaine.
La participation relativement élevée de la population active des baby-boomers peut être bénéfique à la vos deux et à l'économie plus large. Certains experts de la retraite soulignent de travailler plus longtemps que la clé d'une retraite sécurisée, en partie parce que la générosité des avantages de la sécurité sociale mensuelle augmente chaque année la réclamation est reportée. Pour l'économie dans son ensemble, la croissance économique dépend de la croissance de la population active, et les baby-boomers restent sur le marché de la population active cesseront ces derniers.
Richard Fry est un chercheur principal se concentre sur l'économie et l'éducation au Centre de recherche sur Pew.
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À propos du Centre de recherche sur Pew Centre de recherche sur Pew est un réservoir de fait non étagère qui informe le public sur les problèmes, les attitudes et les tendances qui façonnent le monde. Il mène des sondages d'opinion, des recherches démographiques, une analyse de contenu des médias et une autre recherche sur la science sociale empirique. Le Centre de recherche sur Pew ne prend pas de postes de politique. C'est une filiale des fiducies de charité de pew.
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