A l'orée de soi
A l'orée de soi
- Non
Académie Z (InstantZ)
Académie Z (InstantZ)
- Gouvernance
créée le 05.07.2021 à 16:51, mise à jour le 05.07.2021 à 16:51
Accompagnement des organisations
Accompagnement des organisations
- Séances de Co-développement régulière.
- Échanges d'outils / partage de ressources / Retour d'expérience.
- Entraide pair à pair / covision: au cas par cas, 2 à 2, avant ou après une intervention pour se préparer ou débriefer.
- Salons de discussions par thématiques : un thème est mis au centre, et on la creuse ensemble.
Pratique régulière des outils de la gouvernance partagée
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Base de connaisance des JdN
Base de connaisance des JdN
3 niveaux de contribution et de ressouces:
1. 0. Partage brut / Tout le monde:
Qui ? tout acteur de la communauté ou en dehors
Quoi ? Tout type de ressources, quelque soit le format
Comment ? espace de partage des communautés
Partage sous forme de post dans la salle commune du grand jardin, dans un espace thématique, par mail, sur des forums de communautés proches...
Tout type de contenus : fichiers téléchargés, lien vers des pages ou des vidéos...
Le but étant que l’action de partager soit la plus simple possible pour que le maximum de contributeurs participe, quelque soit le canal.
2. Curation des ressources / Equipe des apiculteurs.
Qui ? Equipe de contributeurs (apiculteurs) identifiés,qui partagent un mode opératoire en commun, et échangent au sein d’un espace collaboratif dédié sur le Grand Jardin pour se coordoner.
Quoi ? Curation des ressources partagées au niveau 0 en y associant des métas données permettant de les ranger et de les trouver.
Comment ?
La structure de ces métas données est définies et mise à jour collectivement et avec les partenaires extérieures pour correspondre au standard d’interopérabilité.
Les métas données sont associées soit directement dans un formulaire Yeswiki soit par le biais du logiciel Zotero, le rempissage de la fiche yeswiki se fait alors par l’intégration d’un module RSS dans yeswiki.
Le résultat à ce niveau est une ensemble de fiches, de 3 types :
• Fiche outils animation (fiche processus, déroulé d’animation)
• Ressources éducatives (contenus pédagogiques, kit, concepts....).)
• Ressources documentaires (rapport de recherche, étude de cas, retours d’expériences, témoignages...).
La consultation de ces fiches peut se faire en utilisant des filtres effectuées sur les champs des méta données
- L'outil au service du projet
- Communs et partage de connaissance
- Oui
créée le 27.05.2021 à 11:18, mise à jour le 27.05.2021 à 11:21
Capitalisation du campus est préparée
Capitalisation du campus est préparée
Préparer la capitalisation du Campus #3 (recommandation...)
créée le 25.05.2021 à 15:01, mise à jour le 28.05.2021 à 10:21
Centre-Ouest Bretagne
Centre-Ouest Bretagne
- Rendre visible les dynamiques cooperatives
- Partager les compétences, connaissances et pratiques de la gouvernance partagée et de l'intelligence collective.
- Développer les dynamiques d'entraides et de solidarité sur notre territoire.
- rencontre des acteurs.rices du territoire
- initiations à la gouvernance partagée
- participation à des actions au service de la raison d'être du jardin
- partage des expériences, connaissances, compétences, ressources.
- A venir !
Cercle Coeur des Pousses de Versailles
Cercle Coeur des Pousses de Versailles
- Non
créée le 26.05.2021 à 22:29, mise à jour le 26.05.2021 à 22:36
Comment créer des communs
Comment créer des communs
à partir de la spirale de la connaissance Ikujiro Nonaka, nous avons imaginé une façon de produire des communs au sein de nos jardins.
Nous avons identifié 4 étapes :
- Socialisation avec le partage d'expérience, un atelier d'intelligence collective, du brainstorm... Cette étape permet d'aboutir à un premier commun qui est une prise de note.
- Suite à ça, cette prise de note peut être analysé, trié. Cette étape est l'externalisation.
- L'étape de combinaison va enrichir les retours d'expériences par une recherche bibilographique pour compléter les éléments, imaginer des pratiques. On imagine aussi un plan d'action pour mettre en pratique cette ressource.
- L'internalisation est la mise en action de cette recherche et de ces retours d'expériences. à la suite de ça on relance la phase de socialisation pour débriefer et relancer la spirale.
- Organisation et gestion du temps
- Communs et partage de connaissance
- Oui
créée le 27.05.2021 à 11:09, mise à jour le 27.05.2021 à 11:10
Commun définissant le commun est réalisée
Commun définissant le commun est réalisée
Produire un commun qui permet de définir de ce que c'est un commun ?
créée le 25.05.2021 à 15:03, mise à jour le 28.05.2021 à 10:22
Coopérer avec l'invisible et le vivant
Coopérer avec l'invisible et le vivant
Comment sécuriser ces espaces ?
Comment communiquer sur le subtil sans imposer de croyances?
complémentaires) sont associés à certaines activités (séances avec
intervenant·e·s extérieur·e·s, location de salles?).
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Défi commun est réalisé
Défi commun est réalisé
Produire un commun
créée le 25.05.2021 à 15:04, mise à jour le 28.05.2021 à 10:22
Ech Gardin Ed' Tchot Blaise ( Le jardin de petit Blaise)
Ech Gardin Ed' Tchot Blaise ( Le jardin de petit Blaise)
Sortir de la période de confinement covidique; se joindre (plutôt que re-joindre ou être rejoins) entre différents acteurs ayant une convergence des Raison d'être,
Une Utopie? Pourquoi pas!
Nous nous inspirons des démarches d'archipellisation, d'intelligence collective, de gouvernance partagée .
Un lieu physique (terrain et batiment) mis à disposition des adhérents au projet par une association autogérée comme petit ilot libre de l'Archipel , une "pirogue :La Pommeraie saint-Martin, Hameau de la Solidarité comme moyen de naviguer entre les iles de l'Archipel.
Jardin potager partagé opérationel, verger à créer, menuise,
Activité d'expression par la marionnette "ech Lafleur". et son répertoire.
Engagement dans la vie sociale locale.
Animation locale.
-ne sont pas simplement des visiteurs de "Pas sage"
-ont un projet ou une envie de bouger, un peu en mode TP/TS que l'on retrouve dans la démarche des Communs.
(cotisation renouvelable selon le souhait de la personne et l'accord des actifs).
ensuite ... sont accessible progressivement les statuts de membres visitants, membres aspirants, membres entrants, membres actifs, membres habitants.
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:29, mise à jour le 26.05.2021 à 22:37
Fiche outils collectiv-a
Fiche outils collectiv-a
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:53, mise à jour le 05.07.2021 à 16:53
Formation Naturopathe
Formation Naturopathe
- Oui
Gaillac et ses collines
Gaillac et ses collines
- A venir !
Gestion par consentement
Gestion par consentement
- Décider ensemble et s'aligner
- Processus de gouvernance
- De 2 à 5 personnes
- De 6 à 12 personnes
- variable
- Il y a plus facile mais aussi plus compliqué
1. Elaboration de la propositon argumentée
2. Clarification sur la proposition
3. ressentis sur la proposition
4. Amendements/Retrait/Clarif
5. Objections
6. Bonifications
7. Célébration
Avantages
- Cécile : grande joie, notre outil pour toutTiming
- GPC a chaque fois prend du temps au début mais "toujours" utile pour trouver solution
- Cécile : possibilité d'assouplir le process en fonction du temps imparti, de l'objet de la décision,etc (rôle important du facilitateur en ce sens)
Faire ensemble
- On va tous vivre ensemble, diffcile d'imposer une décision par vote a un endroit ou on va vivre au quotidien
Conscience "Je" et "nous" (groupe)
- pedagogie sur postures inividuelles,
- grandir son leadership -> souveraineté,
- Stephanie : intéret partie pédgogique et faire évoluer son groupe ; comment on prend des décisions -
- Utile pour grandir en conscience : savoir distinguer une clarif, d'un ressenti, d'une proposition, d'un besoin, d'une objection...
Outils (cadre)
- respect process,
- conscience plus grande des outils, pas que sur la décision elle meme. <3
- Manon : appropriation des outils nécessaire pour avoir une meilleure idee
Taille
- Renaud : confortable pour petits groupes, verticalité si roles
Inconvéniants
Timing vs taille groupelongueur si nombreux, bcp d'avis
Outil (cadre)
- Cadre "formel" à suivre > peut rebuter certaines personnes
- Phase de formation nécessaire
- Pas adapté à tout le monde ?
Remarques
- Suppose une démarche personnelle minimum et de la conscience des participants (je plussoie !!!!)- Les "objections" ne sont pas évidentes à appréhender selon les groupes / niveau maturité
- Possible d'ajouter subtilités à objection / pas objection. Via l'outil loomio par ex, par défaut je suis d'accord / je m'abstiens (je peux avoir questionnements, je ne suis pas à mm de décider mais pas d'objection, je suiverai l'avis du groupe) / j'ai une objection (=véto car risque collectif trop grand)
- Prévoir par ailleurs des espaces de régulations pour déposer les tensions et saisir les signaux faibles
créée le 26.05.2021 à 23:02, mise à jour le 26.05.2021 à 23:02
Gouvernance & Apprenance
Gouvernance & Apprenance
Nourrir : Comment organiser la récolte d’expériences et le croisement des savoirs des membres de ce Jardin pour nourrir les communs ? Quelles ressources et quels dispositifs pédagogiques imaginer à l’intersection de ces deux démarches ?
Inspirer : Comment les Jardins du Nous peuvent s’inspirer des 5 disciplines pour développer l’apprentissage pair à pair et hybride ? Comment l’approche de l’organisation apprenante peut s’inspirer des modes d’apprentissages développés au sein des Jardins du Nous ?
- qui sont des acteurs et actrices de la transformation de pratiques de gouvernance, dans une organisation, un collectif ou un territoire, soit en tant que membre interne porteur d’une démarche soit en tant qu’accompagnant.e externe.
- qui s’engagent sur la charte des Jardinier.e.s
- qui ont été cooptés par un membre du Jardin (voir processus d’entrée).
Ecrire un courriel à l’adresse contact pour motiver son intérêt pour ce Jardin, présenter sa situation de membre interne porteur d’une démarche ou d’accompagnant.e externe et indiquer quel membre du Jardin me coopte.
Le rôle Accueil accuse réception, répond aux questions de clarification ou propose au noyau des modalités collectives de clarification en fonctions des besoins perçus, organise si besoin la présentation des nouvelles entrées pour validation par le noyau, transmet au rôle Modération numérique les comptes utilisateurs à créer.
Une participation aux frais lors des activités en présentiel pourra être demandée pour couvrir les frais d’organisation de ces activités, ainsi qu’une contribution consciente au Jardiniers du Nous pour la mise à disposition, l’évolution et la maintenance des espaces numériques et de l’ animation des espaces communs.
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Interpôle (Animacoop)
Interpôle (Animacoop)
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:49, mise à jour le 05.07.2021 à 16:49
Jardin Action Commune
Jardin Action Commune
A partir de 2020 cet espace sera dédié aux personnes qui facilitent la gouvernance et la participation citoyenne dans les communes.
- Comment faire travailler ensemble les membres de partis politiques, les habitant·e·s, les membres d'associations locales ?
- Comment animer la co construction du programme ?
- Comment trouver le juste équilibre entre verticalité et horizontalité ? Inclusion et autorité assumée ?
- Comment créer un groupe de facilitateur·rice·s ? Identifier les bonnes personnes à former ? Constituer un nous ? Transférer les compétences des plus expérimenté·e·s ? Eviter les prises de pouvoirs?
- Comment trouver l'équilibre entre chemin et résultats ? Eviter de construire des usines à gaz pour des décisions mineures, faire du process pour le process ?
Lever les résistances et accompagner le changement de culture :
- Comment acculturer, donner confiance, faire vivre l'intelligence collective aux éléphants de la politique, aux forces politiques établies
- Comment faire vivre des expériences transformantes d'intelligence collective
- Comment lever les résistances au changement de culture, de façon de faire de la politique au niveau local
Capitaliser et documenter les bonnes pratiques pour gérer une commune de manière agile, avec une meilleure participation des habitant·e·s
- Comment récolter, documenter, diffuser les retours d'expériences, bonnes pratiques et écueils sur le fonctionnement des listes.
- Quelles pratiques de gouvernance et d'intelligences collectives sont adaptées aux fonctionnement des communes, à chaque situation, à la disponibilité et à la motivation des citoyen·ne·s...
Séances de codéveloppement à distance :
- Processus de codevéloppement, animé par une personne formée.
- Critères de regroupement des groupes: taille de la commune, zone géographique.
- Engagement sur un cycle de 6 mois.
- 1 fois par mois
Café des Jardinier·e·s :
- Chaque semaine, de 09h à 10h, à jour fixe (à déterminer) .
- Temps d'échanges courts et rapides entre les Jardinier·e·s.
- processus à ajuster au fil de l'expérience.
Entraide et co apprentissage en ligne :
- Partage de ressources pédagogiques utiles pour le fonctionnement des listes : méthodes d'intelligence collective, processus d'inclusion.
- forum/espaces de discussions animés.
- Les membres de listes citoyennes qui se présentent aux élections municipales de 2020 et qui ont un mandat clair pour faciliter et animer l'organisation de la liste.
- Les membres de la communauté des Jardinier·e·s du Nous qui souhaitent contribuer au fonctionnement de ce Jardin
- Les prestataires de services qui forment et accompagnent les personnes qui facilitent les listes, et nourrissent en contenus pédagogiques ce Jardin.
et rejoindre l'espace du Jardin Action Commune en cliquant sur ce lien communiqué plus bas.
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Jardin Du Léman
Jardin Du Léman
Nous organisons, entre pair, un Espace d'Apprentissage et de Création permettant de cultiver nos liens et nos expériences de Gouvernance Partagée et d'Intelligence Collective
1. Servir de relais d'Essaimage des outils de GP « Gouvernance Partagée » et d'IC « Intelligence Collective » sur le territoire
2. Intégrer ces outils dans le fonctionnement d'une organisation
3. Favoriser le développement d?une activité pro en Accompagnement d'Organisation
1. Ont fait au moins un des cursus suivants
Le MOOC Gouvernance Partagée, Colibris-UDN « Université Du Nous »
Un ADN « Atelier du Nous », UDN-HUM
Un atelier Gouvernance Partagée & Autorité Distribuée, Atelier de l'Instant Z
2. Résident dans les 50 km autour du Bassin Lémanique
1. Le candidat Participe à une Rencontre en tant qu'observateur invité
2. Le candidat dépose sa demande accompagnée par un Texte de Motivation d'entrée lors d'une des deux Rencontres d'Inclusions annuelles
3. Les candidatures sont Validées en GPC par le Noyau
Processus de sortie
1. Le membre souhaitant quitter le jardin s'engage à en Avertir l'Animateur qui organisera un Cercle de Parole
De préférence lors d'une réunion en présentiel
2. Durant ce cercle, il s'engage à exprimer Son Vécu au sein du jardin et à écouter le Vécu des Membres présents
Processus de régulation et d'exclusion
1. Un membre peut demander à l?animateur d?organiser un Processus de Régula- tion pour traiter d'une tension inter-personnelle avec un autre membre
2. Au terme de cette régulation il peut demander l'Exclusion de ce Membre
3. Les exclusions sont Validées en GPC par le Noyau en présence du membre visé
4. Ce dernier est invitée à s'exprimer mais n'a Pas de Droit d'Objection
1. Chaque membre donne une Cotisation Annuel de soutien
2. 50% des Cotisations servent à couvrir les Frais de Fonctionnement du jardin
3. 50% des Cotisations servent à Soutenir le Grand Jardin, actuellement porté par l'Université du Nous
4. Le Montant de la Cotisation est payable en plusieurs monnaie, elle est de mini- mum 20 Lémans / 20 Francs Suisses / 20 Euros et ne connait pas de maximum
- Oui
Jardin Senso
Jardin Senso
Au delà des activités organisées/animées dans ce Jardin Senso, il se nourrit et nourrit la pratique senso réalisée dans les autres Jardins.
Il est un lieu d?expérimentation, d?accompagnement, de soutien, de partage et de formation.
Comment développer des outils sensoriels adaptés à l'accompagnement en structure ?
Comment servir de relais d'essaimage pour créer et développer des Senso reflétant la GP et IC ?
Comment créer de nouveau senso et les expérimenter avant des les introduire dans des séminaires ou des accompagnements ?
Nourrir la base de données de connaissance : les outils répertoriés, comment je m'en sers, pour quelle raison, les pépites, retours d'expériences, les trucs à éviter absolument, les difficultés rencontrées, comment les dépasser, qui peut m'aider ... (supports écrits, vidéos...)
Faire une base de données regroupant par catégories les différents types de sensos.
EXPÉRIMENTATION
Se nourrir de différents sensos proposés par des pairs
Pratiquer localement et proposer de nouveaux sensos pour s'entraîner
Participer à des ateliers de recherche et d'échanges (pour créer de nouveau Senso, approfondir les existants...)
ACCOMPAGNEMENT
Etre accompagné spécifiquement en fonction des cibles : méta, super-vision, inter-vision, s?accompagner mutuellement avec les outils du Codev, échanger par Hotline entre pairs
Créer un espace où trouver du soutien pour construire une séance de senso en tant qu?animateur : définir l'intention, choix du senso, réflexion personnelle, quel outil, quelle posture, quel savoir faire particulier, comment je l?amène ...
Echanger pour monter en confiance, oser, partager ses peurs, ses freins, ses croyances, pour les dépasser
Trouver du soutien pour désacraliser le senso : pour tous les niveaux, toutes les phases d'apprentissage, d'expérimentation : comment j'anime un senso confortablement de là ou j'en suis ?
En tant qu'acteurs internes aux organisations : Comment mettre du senso dans mon organisation : comment je fais ? en fonction de la culture, de mon rôle ?
FORMATION
Des espaces de formation pourront être organisé avec des intervenants extérieurs pour se former à un senso en particulier et l?approfondir (avec Martine, Alain, ..., autres )
Pour chaque activité du Jardin, l?équipe organisatrice est autonome dans la définition du public cible et des prérequis nécessaire à la participation aux activités.
Pour les activités, des participations conscientes ou des prix fixes pourront être demandés aux participants pour couvrir les frais d'organisation (déplacements, nourriture, location de matériel ou de salles).
Ces modalités sont à définir en fonction des cas en amont de l'activité par l?équipe organisatrice, en accord avec le noyau du Jardin
- Oui
Jardin d'hiver du Jura
Jardin d'hiver du Jura
S'apporter du soutien mutuel dans nos organisations locales (sessions de co-développement, facilitation croisée de réunions).
- jeux brise-glace, d'inter-connaissance, pour créer du lien
- découverte et expérimentation de processus coopératifs, d'outils
- espace de débrief pour chaque temps apprenant
- partage d'expériences de nos collectifs et soutien mutuel
- et on n'oublie pas les temps de convivialité
Tout çà en 4 heures, suivi d'un compte-rendu écrit et partagé, et d'une sélection de ressources pédagogiques
Cela pourra évoluer à travers une décision collective, lorsque nous rédigerons notre constitution.
- Non
Jardin des Dominos
Jardin des Dominos
Dominations systémiques, enjeux individuels.
Rituels.
Création de ressources.
- Participer à un moment du jardin (réunion en ligne ou en présentiel)
- Oui
Jardin des Limaces - « SOS blocages GP »
Jardin des Limaces - « SOS blocages GP »
Ce jardin souhaite nourrir les besoins d?apprentissages et dépasser les limites et les blocages rencontrés dans sa pratique.
Comment peuvent-ils nous apprendre à mieux coopérer... ?
...
Mots clés :
Limites / blocages / processus d'amélioration continue / transition / transformations individuelles et collectives / apprentissages / perceptions / leadership...
...
- Séances de codéveloppement à mettre en place selon les besoins, à distance
! Repère : à quoi se réfère ma problématique ?
3 types de blocages peuvent émerger, que ce soit un besoin lié à :
la stratégie,
à l?action,
ou à la posture individuelle.
Ayant suivi au moins un parcours de l?UDN (ADN, LSC, MOOC?)
Qui souhaitent apprendre des difficultés rencontrées...
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Jardin des Sons
Jardin des Sons
Comment utiliser les pratiques sonores dans ses animations ?
En quoi les pratiques sonores / le chant peuvent être utiles à la Gouvernance Partagée et au chemin de la coopération ?
2/ Si la personne souhaite s'engager, validation en Gestion Par Consentement [GPC] par 2 des membres.
3/ Reunion skype avec les apprentis Jardiniers engagés, de pré-contact et de preparation de l'ouverture 1 à 2 semaines avant le WE prévu
Apres l'ouverture du Jardin, validation en GPC de tous les membres du Jardin.
- Non
Jardin des Sources
Jardin des Sources
- Oui
Jardin des super animateurices de la transition écologique, économique et citoyenne
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Jardin des super animateurices de la transition écologique, économique et citoyenne
Comment soutenir les participants dans l?introduction des outils de gp dans des organisations oeuvrant pour la transition ?
Comment inclure une vision de transition dans les pratiques de facilitation ? (matériel, déplacements,?)
Comment surmonter les difficultés spécifiques à l?animation de la transition ?
Expérimentation de la posture de facilitateurice
Création de supports pédagogiques
Séances de codéveloppement à distance
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Jardin du Merle Enchanteur
Jardin du Merle Enchanteur
Jouer ensemble
Collaborer
Soutenir nos projets
Expérimenter
S'amuser
Collaborer
dans les domaines du développement personnel, de la transition personnelle et sociétale, de l'écologie
Pratiques corporelles
Art et culture
Construction écologique
Permaculture
à travers des ateliers, cercles de parole, stages, soirées...
- Non
créée le 26.05.2021 à 22:29, mise à jour le 26.05.2021 à 22:39
Jardin du Nous-Chambéry
Jardin du Nous-Chambéry
Pratiquer entre pairs et récolter des graines à semer.
Innover et co-créer...
Intégrer les outils de gouvernance partagée.
S'entrainer à la facilitation, à la mise en oeuvre d'une GP.
Expérimenter aussi d'autres formats de GP.
Tester des méthodes et des outils : ESC, tirage au sort, codev, GPC, clown, Dragon Dreaming...
A chaque rencontre, le rôle LEAD sera dynamisé par une personne différente.
- A venir !
Jardin du nous Grand-Est
Jardin du nous Grand-Est
Faire émerger de nous outils à travers le nous.
- A venir !
Jardin du vivre-ensemble
Jardin du vivre-ensemble
Raison d'être provisoire et bonifiable :
Échanger et produire des communs entre personnes actrices de projets d'habitat partagé et d'éco-lieux, afin de donner vie à nos envies et rendre nos projets résilients et fertiles.- Quels ingrédients pour que ce type de fonctionnement soit accueilli, intégré ?
- Quelles sont les étapes que traverse un nous dans un HP, un éco-lieu ?
- Comment concevoir et vivre avec des visions politiques et idéologiques différentes ?
- Comment créer des communs à partir de nos expériences partagées ?
- Découvrir les projets de chacun.e et de leurs spécificités (fiches d'identité de nos projets)
- Favoriser le partage d'expériences et expérimentations menées sur la gouvernance de ces lieux de vivre-ensemble
- Proposer des séances de co-développement à distance, organisées selon les besoins des jardinier.e.s. pour travailler sur la problématique d'un.e jardinier.e
- Proposer des rencontres physiques entre membres du jardin organisées selon les besoins des jardinier.e.s., et destinées aussi à se rencontrer et à faire connaissance IRL
- Documenter un espace ressources (bibliographie - vidéos) en lien avec l'habitat partagé, les éco-lieux, notamment sur les aspects liés à la gouvernance d'un tel projet.
- S'autoriser à échanger sur d'autres problématiques liées à l'aventure humaine, technique, juridique, politique que représente un projet d'HP ou d'EL, qui ne soit pas directement en lien avec la Gouvernance partagée.
En période de confinement, réunion à distance organisée le vendredi de 15h à 16h30 toutes les semaines pour avancer sur la création du jardin.
- engagée dans un projet concret d'éco-lieu ou d'habitat partagé (avec déjà un groupe de futur.e.s habitant.e.s constitué, a minima)
- habitant déjà dans un éco-lieu ou un habitat partagé
- qui s'engage à signer et respecter la charte des Jardinier.e.s du Nous
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 23:19
Jardin éducation
Jardin éducation
Entre les élèves ?
Au sein de l'équipe pédagogique ?
Au sein de l'équipe de direction / administrative ?
Entre l'équipe pédagogique et l'équipe de direction / administrative ?
Avec des acteurs "extérieurs" : parents, administratifs, prestataires, intervenants.... ?
Comment gérer le décalage entre la non-Gouvernance Partagée de la structure et l'activité éducative en Gouvernance Partagée avec les enfants ?
Comment transformer les pratiques de l’Éducation Nationale vers la gouvernance partagée ?
Le jardin est ouvert à celles et ceux :
- • qui ont suivi une formation à la GP :
- • aux communautés apprenantes issues de l'UdN
- • ou qui ont une expérience significative (pratique régulière avec des gens ayant été formé)
- • Se sont inscrits sur la carte et se sont engagés sur la charte des jardiniers du Nous.
- • Se lancent et ont donc rempli sur la carte des Jardins leur fiche “Jardins”
- Oui
Jardiner le Nous à Nantes
Jardiner le Nous à Nantes
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:29, mise à jour le 26.05.2021 à 22:40
Jardinier.e.s du Nous
Jardinier.e.s du Nous
- Gouvernance
créée le 05.07.2021 à 16:51, mise à jour le 05.07.2021 à 16:51
Jennifer Daude
Jennifer Daude
- Education
- Solidarité
- Accompagnement social
- Entraide
- Bien vivre, culture
- Emploi - Formation
- Lutte contre l"isolement
- Jeunesse
- Alimentation circuit court
- Climat
- Faire-local
- Tiers lieu
- Développement durable / RSE
- Participation
- Economie, Eco circulaire
- Gouvernance
- Eco-lieu / habitat partagé
créée le 26.05.2021 à 13:51, mise à jour le 26.05.2021 à 13:51
Jouer collectif
Jouer collectif
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:54, mise à jour le 05.07.2021 à 16:54
Jugement majoritaire
Jugement majoritaire
- Décider ensemble et s'aligner
- Evaluer et apprendre ensemble
- Processus de gouvernance
- De 2 à 5 personnes
- De 6 à 12 personnes
- De 13 à 30 personnes
- Plus de 30 personnes
- moins de 10 min
- 10 à 30 min
- Facile
https://www.jugementmajoritaire2017.com/
https://fr.wikipedia.org/wiki/Jugement_majoritaire
Avantages
utile parfois pour choix de nomdemande conscience personnelle
Idéal pour une élection qui permet de ne pas voter pour le "moins pire" mais plutôt pour tous les personnes qui répondent à la problématique
Inconvéniants
pas de bonificationRisque de "perdre" l'implication de certaines personnes (en fonction de l'objet de la décision)
https://www.jugementmajoritaire2017.com/
créée le 26.05.2021 à 23:08, mise à jour le 26.05.2021 à 23:08
L'enfant et la nature
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L'enfant et la nature
- Non
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
L'esprit Célébratif
L'esprit Célébratif
- Les outils de la célébration
- La posture et l'esprit célébratif.ve
- Les blocages et autres limites à la célébration
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
La Forge des communs est désignée
La Forge des communs est désignée
Désigner le nouveau YesWiki qui deviendra la forge à commun
créée le 25.05.2021 à 15:00, mise à jour le 28.05.2021 à 10:22
La gouvernance des happyculteur.ice.s est explicite
La gouvernance des happyculteur.ice.s est explicite
Travailler sur la gouvernance (constitution, charte, RE...) du groupe
créée le 25.05.2021 à 15:03, mise à jour le 28.05.2021 à 10:22
La veille des communs est réalisée
La veille des communs est réalisée
Faire la veille sur les plateforme centralisant des communs
créée le 25.05.2021 à 15:04, mise à jour le 25.05.2021 à 15:04
Laurence Debruyne
Laurence Debruyne
- Lutte contre l"isolement
- Faire-local
- Développement durable / RSE
- Economie, Eco circulaire
- Gouvernance
créée le 25.05.2021 à 20:59, mise à jour le 25.05.2021 à 21:00
Le Jardin de Lyon - Caluire
Le Jardin de Lyon - Caluire
Comment donner envie à des entreprises/ organisations d?intégrer ces pratiques ?
Comment transmettre la flamme ? de l?intelligence collective?
Comment nous soutenir mutuellement?
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:29, mise à jour le 26.05.2021 à 22:40
Le butinage salle commune se fait
Le butinage salle commune se fait
Butiner les différents contenus de la salle commune pour en faire émerger des communs
créée le 25.05.2021 à 15:02, mise à jour le 25.05.2021 à 15:02
Le chêne
Le chêne
Comment constituer un lieu d'échange avec l'environnement proche ?
Comment rendre notre expérience instructive pour un plus large publique.
- A venir !
Le commun sur les conflits est réalisé
Le commun sur les conflits est réalisé
créée le 15.06.2021 à 11:17, mise à jour le 15.06.2021 à 11:17
Le jardin de Rennes
Le jardin de Rennes
- A venir !
Le jardin de la Sociocratie (pure et pas dure)
Le jardin de la Sociocratie (pure et pas dure)
Comment ça marche ?
Quels sont les principes de base ?
Quelques outils complémentaires...
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Le process de création de commun est diffusée
Le process de création de commun est diffusée
Designer un process pour produire des communs chez les JdN
créée le 25.05.2021 à 15:02, mise à jour le 28.05.2021 à 10:22
Les Communs
Les Communs
=====Qu'est ce que les communs ?=====
Une proposition de définition des communs au sens large :
http://ebook.coop-tic.eu/francais/wakka.php?wiki=IntroductionAuxBiensCommuns
Une proposition de définition HC_JdN : (résumé des post-it fin de 1ere séance)
Ressources utiles à plus d'une personne, bâties et/ou validées à plusieurs pour établir la confiance, associées à une définition de son emploi possible par d'autres.
Ressources indexées et aisément accessibles par le plus grand nombre :
- pouvant être copiées, distribuées, modifiées, remixées, et adaptées dans le respect de l'affichage et du choix d'usage de ces sources.
- devant être gérées avec pertinence pour limiter les redondances, les pollutions inutiles, l'obsolescence des infos.
====Histoire des communs ?====
====COMMUN ?====
====Licence Creative Commons====
https://www.youtube.com/watch?v=wY5PI3ODnuc
- Communs et partage de connaissance
- Oui
créée le 27.05.2021 à 10:54, mise à jour le 30.05.2021 à 19:41
Les communs des jardins sont visibles
Les communs des jardins sont visibles
Faire remonter les communs créer par des jardins
créée le 25.05.2021 à 15:04, mise à jour le 25.05.2021 à 15:04
Les retour des MOOCS sont exploitées
Les retour des MOOCS sont exploitées
Récupérer les contenus des MOOCs pour les exploiter
créée le 25.05.2021 à 14:59, mise à jour le 25.05.2021 à 15:01
Ouassem NKHILI
Ouassem NKHILI
- Education
- Entraide
- Bien vivre, culture
- Emploi - Formation
- Jeunesse
- Tiers lieu
- Participation
- Gouvernance
- Eco-lieu / habitat partagé
Pratiques vocales collectives (circle songs, chorales démocratiques etc)
créée le 27.05.2021 à 00:05, mise à jour le 27.05.2021 à 00:05
Pousser les communs hors du numérique est affiché !
Pousser les communs hors du numérique est affiché !
Autres supports, affichage extérieur, propositions variées...
créée le 27.05.2021 à 14:31, mise à jour le 28.05.2021 à 10:23
Pratique du Clown et gouvernance partagée
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Pratique du Clown et gouvernance partagée
Comment la pratique du clown peut nous éclairer sur les pratiques de gouvernance partagée ?
Comment la pratique du clown pourrait être un outil pour accompagner des individus ou des collectifs sur le chemin de la gouvernance partagée ?
Comment la pratique du clown permet d'explorer nos différentes polarités qui se jouent dans la pratique de la gouvernance partagée ?
Comment la pratique du clown permet de développer la posture méta ?
Comment la pratique du clown permet de développer la souveraineté ?
Comment la pratique du clown permet de développer l'écoute et la présence à soi ?
Qui ont une pratique du clown ou des pratiques artistiques
Se sont inscrit·e·s sur la plateforme et se sont engagé·e·s sur la charte des Jardinier·e·s du Nous.
Qui ont fait le processus d’entrée : regarde ci dessous!
PC pour les personnes qui animent les séminaires pour la préparation
- Oui
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
Quimper - Finistère Sud - 29S
Quimper - Finistère Sud - 29S
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:29, mise à jour le 26.05.2021 à 22:41
Renaud Anzieu
Renaud Anzieu
- Education
- Médiation numérique
- Solidarité
- Accompagnement social
- Entraide
- Bien vivre, culture
- Emploi - Formation
- Lutte contre l"isolement
- Santé, matériel d'urgence
- Jeunesse
- Alimentation circuit court
- Climat
- Faire-local
- Tiers lieu
- Développement durable / RSE
- Participation
- Economie, Eco circulaire
- Gouvernance
- Eco-lieu / habitat partagé
- Autre
- La Forge des communs est désignée
- Les retour des MOOCS sont exploitées
- Capitalisation du campus est préparée
- Le butinage salle commune se fait
- Le process de création de commun est diffusée
- La gouvernance des happyculteur.ice.s est explicite
- Commun définissant le commun est réalisée
- Défi commun est réalisé
- La veille des communs est réalisée
- Les communs des jardins sont visibles
- Un accès pour les nouveaux est designé
créée le 26.05.2021 à 08:46, mise à jour le 26.05.2021 à 08:46
Ressouces en improvisation vocal
Ressouces en improvisation vocal
- Senso
créée le 05.07.2021 à 16:55, mise à jour le 05.07.2021 à 16:55
Ressource de l'UdN et HumHumHum
Ressource de l'UdN et HumHumHum
- Gouvernance
créée le 05.07.2021 à 16:52, mise à jour le 05.07.2021 à 16:52
Riposte créative pédagogique
Riposte créative pédagogique
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:54, mise à jour le 05.07.2021 à 16:54
Riposte créative territoriale
Riposte créative territoriale
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:50, mise à jour le 05.07.2021 à 16:50
Rrr
Scoop le pavé
Scoop le pavé
- Education populaire
créée le 05.07.2021 à 16:52, mise à jour le 05.07.2021 à 16:52
Secoueur de cocotiers (Laurent Marseault)
Secoueur de cocotiers (Laurent Marseault)
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:51, mise à jour le 05.07.2021 à 16:51
Test Capitalisation
Test Capitalisation
Proposeur.e
test
Noms des Participant.e.s
Atelier
grandes étapes
2lements clefs
Pépites
😍 Bonus
Boneu 1
Bonus 2
créée le 30.05.2021 à 17:37, mise à jour le 30.05.2021 à 17:37
Test date
Test date
- Choix 1
Un MOOC JdN est créé
Un MOOC JdN est créé
Avec les communs des JdN et ceux de HUM et tout ce qu'on voit fleurir partour, pourquoi ne pas faire un MOOC.
Les thématiques ne manque pas, on peut faire le pair à pair, les communs, la posture de coopération, un mélange de tout çà et de la gouvernance ?
créée le 27.05.2021 à 20:16, mise à jour le 28.05.2021 à 10:24
Un accès pour les nouveaux est designé
Un accès pour les nouveaux est designé
Comment les nouveaux peuvent accéder aux communs de manière plus simple pour ne pas les perdre
créée le 25.05.2021 à 20:31, mise à jour le 25.05.2021 à 20:31
Yohan Reversat
Yohan Reversat
créée le 14.06.2021 à 13:17, mise à jour le 14.06.2021 à 13:18
Yohan Reversat
Yohan Reversat
- Education
- Médiation numérique
- Accompagnement social
- Entraide
- Bien vivre, culture
- Jeunesse
- Alimentation circuit court
- Climat
- Faire-local
- Tiers lieu
- Economie, Eco circulaire
- Gouvernance
- Eco-lieu / habitat partagé
- La Forge des communs est désignée
- Capitalisation du campus est préparée
- Le process de création de commun est diffusée
- La gouvernance des happyculteur.ice.s est explicite
- Commun définissant le commun est réalisée
- Défi commun est réalisé
- Un accès pour les nouveaux est designé
- Pousser les communs hors du numérique est affiché !
- Un MOOC JdN est créé
créée le 25.05.2021 à 20:49, mise à jour le 28.05.2021 à 10:17
Youpi ici c'est le titre
Youpi ici c'est le titre
- Choix 3
base de facilit'acteur
base de facilit'acteur
- Intelligence collective
créée le 05.07.2021 à 16:50, mise à jour le 05.07.2021 à 16:50
jardin des Leader Souteneur Coopératif (LSC)
jardin des Leader Souteneur Coopératif (LSC)
Reinventing LSC,
co-dev, ...
ayant accompagné sur ce parcours LSC
- A venir !
créée le 26.05.2021 à 22:30, mise à jour le 26.05.2021 à 22:30
la Quête du Citron
la Quête du Citron
- Pratiquer entre pairs
- Développer des compétences et postures d accompagnement de structures et de collectifs
- Comment favoriser le développement d'une activité professionnelle en association ?
- Comment servir de relais d'essaimage des outils UdN sur le territoire grenoblois ?
- Utiliser ces outils dans la gouvernance et le fonctionnement du jardin,
- Obtenir des feed-back sur la pratique des outils, sur la posture,
- Cultiver nos postures,
- Obtenir une vision des pairs sur notre pratique extérieure,
- S'accompagner mutuellement avec les outils du CoDev,
- Diffuser l'information,
- Impulser la création d'une communauté locale fédérant les personnes en lien avec l'UdN,
- Participer au développement d'une communauté apprenante à travers la production de communs et la participation à la dynamique de la Plateforme UdN.
- ont fait au moins un AdN,
- résident dans la périphérie de Grenoble,
- sont inscrits sur la carte et se sont engagés sur la charte des Jardiniers du Nous.
Processus d'entrée :
- participer à au moins une rencontre en tant qu invité-e,
- déposer une demande d entrée auprès du noyau qui valide en Gestion Par Consentement.
Jardinier-es bénévoles
- Oui