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Photo: Behroz Mehri / AFP (Getty Images)
Au printemps 2020, la BBC a signalé que des dizaines de milliers de milliers du groupe minoritaire ethnique de China de China de China devaient être forcés de travailler en usine, sans choisir de travailler ou non dans la chaîne d'approvisionnement mondiale pour les produits fabriqués par 83 marques mondiales.
La nouvelle provenait de l'Institut de politique stratégique australienne, qui a déclaré que le régime faisait partie d'une politique du gouvernement central en Chine et que les entreprises étrangères et chinoises étaient «éventuellement» violant les droits de l'homme. L'Institut a ajouté que les Uighurs étaient même déplacés des centres de détention dans des usines. Le rapport ASPI réelle répertorie les entreprises comme Apple, Sony, Microsoft et Nintendo.
«Les sociétés utilisant le travail forcé Uighur dans leurs chaînes d'approvisionnement pourraient se retrouver dans la violation des lois qui interdisent l'importation de biens fabriqués avec le travail forcé ou le mandat de la divulgation de risques de chaîne d'approvisionnement de la main-d'œuvre forcée», a lu le rapport.
Lors de la dernière réunion des actionnaires de Nintendo, le président de la société, Shuntaro Furukawa, a été interrogé sur ce rapport. "Nous, en tant qu'entreprise, nous sommes conscients du rapport d'actualité que les Uighours auraient pu être forcés de travailler dans des usines dans notre chaîne d'approvisionnement", répondit-il. "Cependant, comme pour l'usine identifiée dans le rapport, dans la mesure où nous avons enquêté, nous ne pouvions pas confirmer les archives de son partenaire commercial."
Le rapport mentionné M. Dongguan Yidong Electronic Co. Ltd, qui apparemment répertorié Nintendo en tant que partenaire sur son site Web. L'installation de Zhengzhou de Foxconn a également été identifiée dans le rapport et, tandis que Foxconn était un partenaire de la chaîne d'approvisionnement Nintendo, il est difficile de savoir si cette usine spécifique est la plus connue pour ses lignes de production iPhone - est également une usine pour le matériel Nintendo.
"De plus," Fukukawa a poursuivi ", nous n'avons jamais été informés qu'il existait une main-d'œuvre forcée dans notre chaîne d'approvisionnement." Ok, mais les usines qui violent les droits de l'homme disent-elles aux autres ce qui se passe? De plus, combien les entreprises savent-elles vraiment ce qui se passe dans les usines de leurs partenaires?
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Furukawa a ajouté que Nintendo a ses propres directives de responsabilité sociale (RSE) et demande aux partenaires de se conformer. Il a poursuivi la société, a continué de suspendre ses relations en cas de main-d'œuvre forcée ou d'autres risques graves. "En tant qu'entreprise mondiale, nous continuerons de travailler avec nos partenaires de production pour mettre en pratique des politiques éthiques pour la fabrication, le travail et les achats pour mener une production de masse de haute qualité." L'EXED a souligné que cela ne se limitait pas aux personnes de l'Ouïghur, ni au matériel et aux périphériques, car Nintendo utilise également ses lignes directrices pour les vêtements de CSR.
https://www.youtube.com/watch?v=gndCYiWUnlg
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Photo: Behroz Mehri / AFP (Getty Images)
Au printemps 2020, la BBC a signalé que des dizaines de milliers de milliers du groupe minoritaire ethnique de China de China de China devaient être forcés de travailler en usine, sans choisir de travailler ou non dans la chaîne d'approvisionnement mondiale pour les produits fabriqués par 83 marques mondiales.
La nouvelle provenait de l'Institut de politique stratégique australienne, qui a déclaré que le régime faisait partie d'une politique du gouvernement central en Chine et que les entreprises étrangères et chinoises étaient «éventuellement» violant les droits de l'homme. L'Institut a ajouté que les Uighurs étaient même déplacés des centres de détention dans des usines. Le rapport ASPI réelle répertorie les entreprises comme Apple, Sony, Microsoft et Nintendo.
«Les sociétés utilisant le travail forcé Uighur dans leurs chaînes d'approvisionnement pourraient se retrouver dans la violation des lois qui interdisent l'importation de biens fabriqués avec le travail forcé ou le mandat de la divulgation de risques de chaîne d'approvisionnement de la main-d'œuvre forcée», a lu le rapport.
Lors de la dernière réunion des actionnaires de Nintendo, le président de la société, Shuntaro Furukawa, a été interrogé sur ce rapport. "Nous, en tant qu'entreprise, nous sommes conscients du rapport d'actualité que les Uighours auraient pu être forcés de travailler dans des usines dans notre chaîne d'approvisionnement", répondit-il. "Cependant, comme pour l'usine identifiée dans le rapport, dans la mesure où nous avons enquêté, nous ne pouvions pas confirmer les archives de son partenaire commercial."
Le rapport mentionné M. Dongguan Yidong Electronic Co. Ltd, qui apparemment répertorié Nintendo en tant que partenaire sur son site Web. L'installation de Zhengzhou de Foxconn a également été identifiée dans le rapport et, tandis que Foxconn était un partenaire de la chaîne d'approvisionnement Nintendo, il est difficile de savoir si cette usine spécifique est la plus connue pour ses lignes de production iPhone - est également une usine pour le matériel Nintendo.
"De plus," Fukukawa a poursuivi ", nous n'avons jamais été informés qu'il existait une main-d'œuvre forcée dans notre chaîne d'approvisionnement." Ok, mais les usines qui violent les droits de l'homme disent-elles aux autres ce qui se passe? De plus, combien les entreprises savent-elles vraiment ce qui se passe dans les usines de leurs partenaires?
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Furukawa a ajouté que Nintendo a ses propres directives de responsabilité sociale (RSE) et demande aux partenaires de se conformer. Il a poursuivi la société, a continué de suspendre ses relations en cas de main-d'œuvre forcée ou d'autres risques graves. "En tant qu'entreprise mondiale, nous continuerons de travailler avec nos partenaires de production pour mettre en pratique des politiques éthiques pour la fabrication, le travail et les achats pour mener une production de masse de haute qualité." L'EXED a souligné que cela ne se limitait pas aux personnes de l'Ouïghur, ni au matériel et aux périphériques, car Nintendo utilise également ses lignes directrices pour les vêtements de CSR.
https://www.youtube.com/watch?v=gndCYiWUnlg